宁乡市：1000多个岗位圆残疾人“就业梦”

长沙晚报掌上长沙3月10日讯 据宁乡市融媒体中心消息 “视力残疾适合什么样的工作？”“我的右腿不太好，但我懂电脑技术，你看我适合这份工作吗？”3月9日上午，由长沙市残疾人联合会主办，宁乡市残疾人联合会、宁乡市人力资源和社会保障局承办的“点亮万家灯火”残疾人专场招聘会在市文体中心举行。

成效明显，215名残疾人达成就业意向

此次招聘会现场，前来应聘求职的残疾人朋友在做好常态化疫情防控的情况下，井然有序地进入招聘会现场，与用人单位仔细沟通。招聘区域内，各企业还为残疾人提供了特设岗位，用人单位正热情地为残疾人及家属详细介绍就业岗位相关信息。

据了解，现场招聘汇集了楚天科技、长沙格力、华润怡宝、忘不了等39家企业，提供就业岗位1000余个，有质检组长、档案员、文员、会计等多类工种，可以满足大部分残疾人的求职需求。

在宁乡市残联专门设立的服务点，工作人员正忙着为求职者登记、政策解读、答疑解惑，并进行就业指导。当天，参加应聘的残疾人600余人，215名残疾人达成初步就业意向。

“真没想到自己能找到这么好的工作，非常感谢党委政府为我们残疾人搭建好平台！”患有肢体残疾的杨智杰，经过与企业负责人沟通交流后，初步与长沙科美机械制造有限公司达成就业意向，月薪4000元以上。

“对于残疾人家庭而言，一人就业，全家心安。”宁乡市残联党组书记、理事长李庆表示，市残联积极搭建残企交流平台，促进残疾人稳就业，今后将继续为残疾人搭建就业平台，拓宽就业渠道，让更多的残疾人实现家门口就业，不断增强残疾人的获得感幸福感安全感。

持续发力，品牌招聘活动深入人心

宁乡市连续两年开展“点亮万家灯火”品牌招聘活动，今年为推进实现残疾人较为充分和较高质量地就业，宁乡市残联联合宁乡市人社局、市税务局、市财政局制定了详实的2022年残疾人就业援助月专项活动实施方案，通过走访摸底、岗位收集、精准服务、特色招聘、整章建制等方式，搭建企业与残疾人就业双向交流平台，让更多的企业参与到残疾人就业工作的队伍中来。

为了精准做好此次招聘会岗位的收集工作，宁乡市残联、市税务、市人社等部门成立工作组，对宁乡经开区、宁乡高新区内的100余家企业进行了走访，建立了残疾人用工数据库。

“此次招聘会为残疾人提供了普工、机修电工以及机械质检员等岗位，作为本地企业，我们很乐意为残疾人朋友提供就业的机会。”长沙百川超硬材料工具有限公司负责人杨跃飞说，半个小时的时间，收到了5份残疾人求职者的简历，双方达成就业协议后，公司也将用比普通员工更多的精力来培养他们，让他们早日适应岗位需求。

活动得到了众多企业的大力支持，企业相关负责人纷纷表示，将建立用人单位与就业需求人群双向沟通平台，促进人岗匹配，提升困难残疾人就业成功率。

此外，在春节期间，我市各乡镇（街道）残联结合“送温暖”、入户走访等活动，听取就业诉求，建立了详细工作台账，确保招聘活动前期工作扎实到位。

自去年以来，宁乡市残联全面落实就业优先战略，对标省、长沙市残联要求，坚持“扶持一批、发展一批、培训一批、稳定一批”工作思路，健全机制，夯实措施，精准发力，残疾人就业率逐年攀升，更多残疾人实现了有尊严的就业。

“持续发力，久久为功，努力用辛勤指数换来残疾人就业质量指数。”李庆表示，下一步，宁乡市残联将牢牢抓住实施强省会战略机遇，进一步创新举措、主动作为，促进残疾人就业工作高质量发展。