哪些行业的员工心理健康问题特别突出?

　　哪些行业的员工心理健康问题特别突出?

　　1.一线警察

　　一线警察的工作强度和危险性都很高。既要随时应对可能的突发事件，还要面对犯罪与流血牺牲。因此工作积极性在压力下渐渐耗尽，变得情绪烦躁、易怒、冷漠、不近人情，这都是心理不健康的表现。

　　2.电信客服

　　电信客服员工心理健康状况堪忧。我国电信行业发展并不完备，行业制度、流程、措施变革、促销方式都很繁琐，既增加了电信员工的执行压力，也容易引起客户不满，而客户的不满情绪，又有一部分通常会转嫁给自己的员工。

　　3.教师

　　教师行业的教学员工心理健康状况普遍不好。由于全社会对教师行业较高的道德水准、人格力量和学术知识的期望，因此老师时刻都要背负着沉重的心理压力。另一方面，由于种种限制，老师越来越对学生的育人教育产生烦闷、无奈、焦虑的心理。

　　4.公务员

　　通常人都认为公务员万事随心，这个行业员工心理健康状况应当很好，其实不然。公务员普遍人际关系复杂，人情世故都要八面玲珑，方方面面都要照顾到，内心压力很大，容易产生烦躁、抑郁、焦虑等心理问题。